Сотрудница хотела меня подставить, но не знала о моей беременности

В последние пять лет я занимаю должность старшего менеджера в крупной строительной компании. Мои отношения с руководством безупречны. Честность и преданность работе помогли мне заслужить их доверие. Часто меня консультируют по различным вопросам, потому что мой профессионализм очевиден и признан.

Меня не раз предлагали стать руководителем отдела, но я отказывалась. Меня устраивает моя текущая позиция, я хорошо знаю свои обязанности и выполняю их, а заработная плата устраивает. Более того, я скоро планирую уйти в декретный отпуск, поэтому повышение сейчас не имеет для меня смысла. Я беспокоюсь, что через несколько лет, когда вернусь, моя квалификация уже не будет такой высокой.

О своей беременности я сообщила только руководству. Мои коллеги еще не знают, что я беременна, но я планирую рассказать им, когда придет время. В нашем отделе работает семь менеджеров, и за последние восемь месяцев я показала лучшие результаты по продажам. Однако работа с клиентами забирает у меня много времени, и я не всегда успеваю справляться с бумажной работой. Поэтому руководство решило нанять мне помощницу.

Моя новая помощница оказалась очень амбициозной и настойчивой. Я заметила, что она готова на все, чтобы достичь своих целей. Тем не менее, руководство решило заключить с ней временный контракт и не рассматривать ее как постоянного сотрудника.

Однажды меня вызвали к заведующему отделом с весьма неожиданным вопросом. Я ощутила внутреннее беспокойство, ведь ранее у меня не было никаких претензий со стороны коллег или руководства. Разговор оказался довольно серьезным.

“Марина, у меня есть информация, что ты устраиваешь застолья с алкоголем на рабочем месте. Коллеги жалуются”, — начал разговор заведующий.

Это заявление сильно меня удивило. Я даже не могла представить, откуда могло возникнуть подобное обвинение. Но я решила держать себя под контролем.

“Простите, но это абсурд. Я не употребляю спиртные напитки, особенно сейчас, находясь на четвертом месяце беременности”, — ответила я, пытаясь сдержать улыбку.

“О, Марина, как это здорово! Поздравляю! Простите за недоразумение, я действительно не знал. Почему вы никому не сказали раньше?”, — удивился заведующий.

“Я хотела рассказать, но решила сообщить в первую очередь руководству. К сожалению, информация о моем состоянии просочилась раньше времени”, — объяснила я.

После этого разговора напряжение между мной и руководством снизилось, и мы провели приятную беседу о моей беременности, предстоящем декрете и моих планах на будущее. Я уже собиралась уходить, но не могла не задать заведующему один вопрос.

“Как, по-вашему, могло случиться, что такая информация попала ко мне?” — спросила я.

“Оказывается, это дело рук вашей новой помощницы. Она, видимо, решила использовать эту ситуацию в своих интересах”, — ответил заведующий.

После того, как руководство узнало о попытке моей помощницы подставить меня, ее контракт был расторгнут немедленно. Она провела в нашей компании всего два дня.

Каждый раз, вспоминая эту историю, я вспоминаю поговорку: “Не подставляй других, иначе сам можешь оказаться под раздачу.”